一、總則
1、文明校園創(chuàng)建的深入開展，有力促進了學校以教學為中心的各項工作。為使創(chuàng)建活動經(jīng)�；�、制度化、規(guī)范化、科學化，保證創(chuàng)建工作健康順利地開展，根據(jù)有關規(guī)定，特制定本制度。
2、學校創(chuàng)建工作實行統(tǒng)一領導、分工負責、程序管理，形成“全員育人，全方位育人，全過程育人”的創(chuàng)建新格局。
二、日常管理制度
1、學校創(chuàng)建“文明校園”領導小組對照文明單位標準制訂出總體規(guī)劃和年度計劃。
2、文明單位建設的有關制度，要對照文明單位標準，結(jié)合學校特點和實際情況，制訂建設規(guī)劃并貫徹實施。
3、學校必須從單位實際出發(fā)，落實具體工作聯(lián)系人，經(jīng)常與各年級組保持聯(lián)系。
三、德育工作管理制度
1、德育工作應在校黨委領導下，全面開展德育工作，由政教處和德育工作領導小組具體指導德育大綱的實施。
(1)調(diào)查分析學生思想品德狀況，制定德育工作年度計劃。
(2)協(xié)調(diào)各教研組、各科教師的德育工作。
(3)確定和協(xié)調(diào)思品課、年級組等方面的任務分工。
(4)爭取社會各種教育力量的支持，辦好家長學校， 形成學校、 家庭、社會相互配合的教育網(wǎng)絡和未成年人思想道德教育體系。
2、從各年級組實際出發(fā)，貫徹《中小學生守則》 和《中小學生日常行為規(guī)范》形成良好的校風、校紀。
3、建立和健全政治教育工作指揮系統(tǒng)，加強班主任的領導，開展適合中學生年齡特點的“未成年人思想道德教育”活動，每學年二次以上教育理論學習，二次以上班主任工作經(jīng)驗交流活動。
4、德育成果列入評估學�？疾旖處煹闹匾獌�(nèi)容，作為評選先進教師晉級評定職稱的重要條件之一，對成績突出教師給予獎勵。
5、加強對德育調(diào)查研究工作，研究新情況、新問題、探索新時期小學德育工作的特點和規(guī)律，重視資料積累。
四、校務公開制度
1、健全校務公開工作領導小組和民主監(jiān)督小組，校務公開工作列入學校計劃和總結(jié)之中，作為黨政重要議事項目之一。
2、開學初，公布收費項目和標準。
3、教職工大會修正教職工師德師風的考核辦法，成立考核小組，教師的福利待遇與德能勤績掛鉤。每學期教師考勤考績情況公布一次。
4、教師職稱評審實行民主監(jiān)督。公布條件、 名額，符合條件教師自己申請報名，考核組對晉升對象進行全面考核，亮化分數(shù)“公示 ”后無誤，對符合條件的、 實績領先的進行材料整理后上報。
5、學校評優(yōu)，條件明確，擇優(yōu)評優(yōu)，結(jié)果公開。
五、學習會議制度
1、準時參加政治學習、 業(yè)務學習及教育教學研究和進修活動；
2、學習前要按要求做好準備，學習時要思想集中， 遵守紀律， 做好記錄，不做與會議無關的事；
3、學習時不看與學習內(nèi)容無關的書刊，不講與學習內(nèi)容無關的話語；
4、學習時要圍繞主題， 聯(lián)系實際，積極發(fā)言；
5、按時到會，不無故缺席，無遲到、早退、中途退場現(xiàn)象；
6、全學期學習和會議的出席情況與學期全勤獎勵掛鉤；
7、開會時不接聽電話，手機放在震動處。
六、安全制度
1、健全和嚴格執(zhí)行值日、值周制度及節(jié)、假日值班護校制度，維護學校正常秩序，保證學校安全。
2、學校必須經(jīng)常對學生進行紀律教育，安全教育，交通規(guī)則等法規(guī)教育，加強學生行規(guī)訓練，增強師生的安全、法律意識，養(yǎng)成遵紀守法，注意安全的良好習慣。
3、對學校房屋、體育活動設施，電器設備，操場路面等要定期檢查，及時整修，以防止和杜絕傷害事故的發(fā)生。
4、制定和落實校園安全應急預案。
七、檔案管理制度
1、學校文明辦公室要建立文明單位管理檔案，以利于記載、反映創(chuàng)建文明活動歷史真實狀況和有效保護、 利用檔案資料。
2、文明校園材料歸檔的基本要求是完整、 系統(tǒng)、有條理，能反映文明校園建設管理的真實情況，制作材料規(guī)范，卷面清晰、字跡工整，手續(xù)完備，以利于長久保存。
八、培訓交流制度
1、主要領導(或分管領導)以及具體負責人員應自覺參加由各級文明辦舉辦的培訓班,且對單位內(nèi)職工進行文明單位知識培訓。
2、培訓內(nèi)容是以上級相關文件為主，以文明辦編印的有關學習輔導材料為主要教材，同時輔之以鄉(xiāng)內(nèi)外文明單位建設管理的好經(jīng)驗、好方法等。
3、培訓中要緊貼實際，加強針對性、增強時代感，形式要創(chuàng)新、方法要靈活、注重實效，保證質(zhì)量。
九、公示監(jiān)督制度
1、學校要建立內(nèi)外監(jiān)督制度。經(jīng)常聽取社會各界、單位群眾的意見與呼聲、對存在的問題或薄弱環(huán)節(jié)要采取有效措施及時整改。
2、健全文明單位義務督查員制度。要結(jié)合工作實際和行業(yè)作風建設，在單位內(nèi)外聘請社會義務監(jiān)督員定期征詢意見，針對創(chuàng)建中的問題制定整改措施。
3、學校要自覺社會公眾的監(jiān)督，向社會公布本單位監(jiān)督電話。
4、要定期召開監(jiān)督員會議和有關督查情況分析會，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，以提高學校的建設管理水平。
十、工作報告制度
1、學校要堅持年度工作報告制度。 每年底都要寫出單位創(chuàng)建工作總結(jié)， 上報各級文明辦及主管部門。
2、嚴格執(zhí)行有關重大事件向主管部門和各級文明辦匯報的規(guī)定。
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